Teste sua Personalidade
Descubra seu perfil comportamental e entenda melhor como você se relaciona com o trabalho e com as pessoas ao seu redor.
O que é o Modelo DISC?
O DISC é um modelo de avaliação comportamental que identifica quatro dimensões principais do seu estilo de comunicação e trabalho.
Dominância
Orientação para resultados, decisão e ação direta
- Foco em resultados
- Tomada de decisão rápida
- Liderança assertiva
Influência
Orientação para pessoas, comunicação e entusiasmo
- Comunicação persuasiva
- Construção de relacionamentos
- Entusiasmo contagiante
Estabilidade
Orientação para cooperação, paciência e harmonia
- Trabalho em equipe
- Consistência e lealdade
- Escuta ativa
Conformidade
Orientação para qualidade, análise e precisão
- Atenção a detalhes
- Pensamento analítico
- Padrões de qualidade
Por que fazer o teste DISC?
Entenda seus pontos fortes, áreas de desenvolvimento e como você pode melhorar sua comunicação e performance.
Autoconhecimento
Descubra suas preferências comportamentais e entenda porque você age de determinada forma em diferentes situações.
Melhor Comunicação
Aprenda a adaptar sua comunicação para diferentes estilos e construa relacionamentos mais efetivos no trabalho.
Desenvolvimento
Identifique áreas de desenvolvimento e crie um plano de ação para potencializar sua carreira e crescimento pessoal.
Pronto para descobrir seu perfil?
O teste leva apenas 10-15 minutos e você receberá um relatório detalhado com insights valiosos sobre seu comportamento.
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